Tecnologia em Gestão de RH

O curso superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos prepara o aluno, por meio da combinação de conceitos teóricos, estudos de casos e experiências práticas em sala de aula, para uma atuação multidisciplinar na área de recursos humanos, dentro da nova cultura empresarial, oportunizando a vivência de técnicas necessárias para uma atuação eficaz em ambientes direcionados para a excelência.

O profissional de RH tem capacitação técnica para atuar nos seguintes segmentos:

  •     Recrutamento, seleção e treinamento de pessoal
  •     Gestão de desempenho
  •     Administração de pessoa
  •     Cargos e salário
  •     Administração de benefícios
  •     Relações trabalhistas e sindicais
  •     Planejamento de recursos humanos
  •     Educação corporativa
  •     Gestão de clima organizacional

O mercado de trabalho na região onde a Faculdade Dom Bosco está inserida é promissor para o profissional de Recursos Humanos, que pode atuar como gestor, analista ou consultor, nas diversas empresas de diferentes portes e segmentos instaladas nessa região em franco desenvolvimento.

Laboratórios de informática

Para realização dos trabalhos acadêmicos, os alunos do curso de Gestão de Recursos Humanos contam com oito laboratórios de informática equipados com 180 computadores.

Empresa Júnior

Os estudantes têm a oportunidade de colocar em prática os conhecimentos adquiridos em sala de aula participando da Empresa Júnior, através da qual eles podem prestar assessoria em Recursos Humanos para empresas e para o terceiro setor, com a supervisão de um professor orientador.

NOME
REG. TRAB.
TITULAÇÃO 
FORMAÇÃO NA GRADUAÇÃO
ÁREA DA TITULAÇÃO
Alberto Claudio de Oliveira Weirich Tempo Parcial Mestre LETRAS E CIÊNCIAS MILITARES MESTRE EM AUTOS ESTUDOS MILITARES
Carlos Augusto Gabriel Menezes Tempo Parcial Especialista ENGENHEIRO CIVIL ESPECIALIZAÇÃO EM ENGENHARIA DE SEGURANÇA DO TRABALHO
Cintia Pacheco Ferreira Brasil Horista Especialista  TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS  ESPECIALIZAÇÃO EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS
 Dênis de Miranda Horista Mestre  CIÊNCIAS MILITARES MESTRE EM CIÊNCIAS SOCIAIS
 Eduardo Frederico Augusto Runte Horista Doutor BACHAREL EM CIÊNCIAS SOCIAIS DOUTORADO EM ENGENHARIA DE PRODUÇÃO
 Érica Fernandes Costa Duarte Tempo integral Doutora LETRAS DOUTORA EM LITERATURA COMPARADA
Ernani da Cunha Ferreira Tempo Parcial Mestre BACHAREL EM ADMINISTRAÇÃO MESTRE EM SISTEMAS DE GESTÃO
Fernando Antonio Cury Bassoto Tempo Parcial Mestre BACHAREL EM DIREITO MESTRE EM APLICAÇÕES MILITARES
Ivan José Vianna  de Freitas Horista Especialista BACHAREL EM SISTEMAS DE INFORMAÇÃO  ESPECIALIZAÇÃO EM GESTÃO DE MARKETING DIGITAL
José Eduardo de Oliveira Almeida Horista Mestre TECNÓLOGO EM MECÂNICA MODALIDADE PROJETOS  MESTRE EM ENGENHARIA DE PRODUÇÃO
Marco Túlio Ramos da Silva Tempo Parcial  Especialista BACHAREL EM DIREITO ESPECIALIZAÇÃO EM DIREITO DO TRABALHO
Maria Cristina T. de Moraes Danelon Tempo Parcial Doutor PEDAGOGIA DOUTOR EM EDUCAÇÃO
 Mônica Mara da Silva  Horista Mestra BACHAREL EM CIÊNCIAS DA COMPUTAÇÃO MESTRA EM ENGENHARIA E SISTEMAS DE ENGENHARIA
 Rafael Roesler Tempo Parcial Mestre CIÊNCIAS MILITARES, ADMINISTRAÇÃO, HISTÓRIA  MESTRE EM HISTÓRIA, POLÍTICAS E BENS CULTURAIS
 Rosaly Gonçalves Costa de Azevedo  Horista Especialista PEDAGOGIA  ESPECIALIZAÇÃO EM PEDAGOGIA EMPRESARIAL
 Wagner Pina Stoffel Tempo Integral Mestre BACHAREL EM CIÊNCIAS MILITARES MESTRE EM COMUNICAÇÃO E CULTURA
 Wesley Jardim Batista Horista Mestre BACHAREL EM CIÊNCIAS MILITARES MESTRE EM ADMINISTRAÇÃO

 

PERÍODO DISCIPLINA CARGA HORÁRIA
Comportamento de Carreira 40
Comportamento Empreendedor 40
Fundamentos da Gestão 80
Introdução ao Direito 40
Matemática da Gestão 80
Oficinas de Argumentação 40
Processamento de Dados 80
Português (EaD) 40
Total: 440h
Certificação Intermediária “Auxiliar Administrativo”
Administração de Pessoal I 40
Avaliação de Desempenho 80
Desenho de Cargos e Salários 40
Legislação Trabalhista e Previdenciária 80
Planejamento de RH 80
Recrutamento e Seleção 80
Métodos e Técnicas de Pesquisa (EaD) 40
Total: 440
Certificação Intermediária “Assistente de Provisão e Aplicação de Pessoas”
Administração de Pessoal II 40
Gestão de Clima Organizacional 80
Relações Trabalhistas e Sindicais 40
Gestão de Benefícios e Remuneração 80
Segurança, Saúde e Meio Ambiente 80
Tópicos Especiais em RH 80
Filosofia e Ética 40
Total: 440
Certificação Intermediária “Assistente de Manutenção e Monitoração de Pessoas”
Gestão de Carreiras 80
Gestão de Conflitos 80
Projeto de Desenvolvimento Organizacional 80
Responsabilidade Social Corporativa 80
T&D e Educação Corporativa 80
Ciências Humanas e Sociais 40
Total: 440
Certificação Intermediária “Assistente de Desenvolvimento das Pessoas”
LIBRAS* (Optativa) 40
Atividades Complementares ao longo do curso 50

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wagner Prof. Wagner Stoffel
wagner@aedb.brCoordenação de Gestão de Recursos Humanos
(24) 3383-9032

 

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